Dünya çapında insanlara ilham veriyoruz
Dünya Mutluluk Vakfı'na Hoş Geldiniz
Kurucular, Himaye ve Yönetim Kurulu Üyeleri
Luis Gallardo
Kurucu ve Başkan
Luis, fikirler geliştirerek, düşünce liderlerini, aktivistleri ve toplulukları birbirine bağlayarak ve mutluluk bilimi, bütünsel eğitim ve akıllı inovasyon konusunda farkındalığı artırarak gezegenin titreşimini yükseltmeyi amaçlayan bir sosyal yenilikçi ve girişimcidir. Luis için Mutluluk bir insan hakkı ve bir yaşam tercihidir, insan gelişiminin ve sosyal inovasyonun bir kolaylaştırıcısıdır.
Satinder Singh Rekhi
Kurucu Yönetim Kurulu Üyesi
Rekhi, Mutluluk ve Refahı öğretme ve yayma konusunda bir şampiyondur ve basit bir düstur olan Mutlu İnsanlar Daha Başarılıdır'a inanır. Aslında, Bay Rekhi, birincil amacı mutluluğun önemini öğretmek olan Mutluluk Bilimi'ni vaaz etmek için onlarla ortaklık kurarak önde gelen eğitim kurumlarıyla ortaklık kurmasıyla bilinir - böylece daha mutlu olmalarını ve dolayısıyla daha başarılı olmalarını sağlar.
Philip Kotler
Danışma Kurulu Üyesi
Dünyanın önde gelen pazarlama düşünürlerinden biri olarak onurlandırılmıştır. Ekonomi alanında yüksek lisans derecesini (1953) Chicago Üniversitesi'nden, ekonomi alanında doktora derecesini (1956) Massachusetts Teknoloji Enstitüsü'nden (MIT) almıştır ve Stockholm Üniversitesi, Zürih Üniversitesi, Atina Ekonomi ve İşletme Üniversitesi, Budapeşte Ekonomi ve İdari Bilimler Okulu, Krakov İşletme ve Ekonomi Okulu ve DePaul Üniversitesi dahil olmak üzere 22 üniversiteden fahri dereceler almıştır.
Vandana Shiva
Danışma Kurulu Üyesi
Dr. Vandana Shiva fizikçi olarak eğitim aldı ve Kanada'daki Western Ontario Üniversitesi'nde "Kuantum Teorisinde Gizli Değişkenler ve Yerel Olmayanlık" konusunda doktora yaptı. Daha sonra Hindistan, Bangalore'daki Hindistan Bilim Enstitüsü ve Hindistan Yönetim Enstitüsü'nde yürüttüğü bilim, teknoloji ve çevre politikası alanındaki disiplinler arası araştırmalara yöneldi. 1982'de Himalaya eteklerindeki memleketi Dehra Dun'da Bilim, Teknoloji ve Doğal Kaynak Politikası Araştırma Vakfı'nı kurmak için ayrıldı.
Thakur S. Powdyel
Danışma Kurulu Üyesi
Butan'da eski Eğitim Bakanı. Thakur S Powdyel, tercihi, inancı ve tutkusu gereği bir eğitimci. Sürekli ilgi alanları arasında, diğerlerinin yanı sıra, asil sektör olarak eğitim, kurumsal bütünlük, ulusal öz saygı, gayri safi milli mutluluk, çevre ve sürdürülebilir kalkınma yer alır. My Green School: An Outline, insan ve toplum gelişimi için bir araç olarak bütünsel eğitim vizyonunu yansıtır ve dünya çapında birçok dile çevrilmiştir.
Saamdu Çetri
Danışma Kurulu Üyesi
Dr. Saamdu, Bhutan'daki İsviçre kalkınma destek programını birleştirmede büyük rol oynadı, hem donanım (estetik temelli eğitim enstitüleri, kolejler, hastane, araştırma merkezleri inşa etmek) hem de yazılım programları (İnsan Kaynakları ve Eğitim) arasında denge kurdu. Ayrıca Eğitim, Yenilenebilir Doğal Kaynaklar, Kırsal Altyapı alanlarında çeşitli programları ulusal düzeye genişletti.
Maviş Çay
Danışma Kurulu Üyesi
Washington Üniversitesi Sosyal Bağlantı Bilimi Merkezi'nde klinik psikolog ve kıdemli araştırma bilim insanıdır. Müşterilerin hayatlarını dönüştürmek için terapötik ilişkinin gücünden yararlanan bir tedavi olan Fonksiyonel Analitik Psikoterapi'nin (FAP) ortak yaratıcısıdır. Psikoloji alanına yaptığı önemli katkılardan dolayı Washington Eyalet Psikoloji Derneği'nin Seçkin Psikolog Ödülü'nü almıştır ve Bağlamsal Davranış Bilimi Derneği Üyesidir.
Manas Mandalı
Danışma Kurulu Üyesi
Dr. Manas K Mandal, Hindistan Teknoloji Enstitüsü - Kharagpur'da Seçkin Ziyaretçi Profesördür. Ayrıca Bangalore'daki Ulusal İleri Araştırmalar Enstitüsü'nde Yardımcı Profesördür. Daha önce Hindistan DRDO'da Seçkin Bilim İnsanı ve Yaşam Bilimleri Genel Müdürü olarak görev yapmıştır. Hindistan'daki Kalküta Üniversitesi'nden psikoloji alanında doktora derecesi almıştır; doktora sonrası araştırmasını ABD'de Fulbright Üyesi ve Kanada'da NSERC Üyesi olarak tamamlamıştır. Ziyaretçi öğretim görevlisi olarak Dr. Mandal, ABD'deki Harvard Üniversitesi'nde; Japonya'daki Kyūshu Üniversitesi'nde ve Almanya'daki Aachen Üniversitesi'nde görev yapmıştır.
Aneel Chima
Danışma Kurulu Üyesi
Aneel Chima, PhD, Sağlık ve İnsan Performansı Bölümü ve Stanford Gelişme Projesi'nin direktörüdür. Öğretimi ve araştırmaları, "Aşırı karmaşıklık çağında insan olarak gelişmek ne anlama gelir?" ve "Kültürel ve yaşam ritimleri giderek hızlanırken insan gelişiminin geleceği nedir?" sorularını yanıtlamayı amaçlamaktadır. Ekip ve liderliğin gelişmesinin duygusal, sosyal ve nörofizyolojik itici güçlerini geliştirerek dönüştürücü değişimi kolaylaştırma konusunda uzmanlaşmış bir danışmanlık butiği olan AT THE CORE'un kurucu ortağı ve yönetici ortağıdır.
Yatsı
Danışma Kurulu Üyesi
交清琼（lisa） 中国不丹文化使者 幸福行者联盟创始人 深圳幸福美幸福顾问世界幸福基金会创始董事会成员不丹皇太后度母基金中国幸福大使首位入住不丹皇宫任教的华人导师 Isha, World'ün kurucu ortağıdır Çin'deki Mutluluk Vakfı. Bhutan Sarayı'nda Ders Veren İlk Çinli Öğretmen. Happy Traveler Alliance'ın Kurucusu.
Raj Raghunathan
Danışma Kurulu Üyesi
Raj Raghunathan, Austin'deki Texas Üniversitesi McCombs İşletme Okulu'nda Zale Centennial İşletme Profesörüdür. İnsanların yargılarının ve kararlarının mutluluklarını ve tatminlerini nasıl etkilediğini araştırmakla ilgilenmektedir. Raj'ın çalışmaları The Journal of Consumer Research, Organizational Behavior and Human Decision Processes ve The Journal of Personality and Social Psychology gibi bilimsel dergilerde ve The Atlantic, The New York Times, Fortune, Forbes, Harvard Business Review, Inc ve Fast Company gibi kitle iletişim araçlarında yayınlanmıştır.
Paul Atkins
Danışma Kurulu Üyesi
Crawford Kamu Politikası Okulu'nda (Avustralya Ulusal Üniversitesi) Ziyaretçi Doçenttir ve burada liderlik ve örgütsel davranış dersleri vermektedir. Araştırmaları, ilişkileri, refahı, bakış açısı edinmeyi ve gruplarda ve örgütlerde işbirliğini geliştirirken stresi azaltmaya yönelik müdahalelere odaklanmıştır. Paul, Cambridge Üniversitesi'nden Psikoloji alanında doktora derecesine sahip kayıtlı bir örgütsel psikologdur.
Rosalinda Ballesteros
Danışma Kurulu Üyesi
“2012'de yeni bir eğitim modeline bakmaya başladık. Öğrenciler, veliler ve işverenler için en önemli şeyin ne olduğunu ve hayatlarında ne istediklerini sorduk. Cevap mutlu olmak, mutlu çocuklara veya mutlu çalışanlara sahip olmaktı. Bir üniversite olarak konuya çok ciddi bir şekilde yaklaşmamız gerektiğini düşündük,” diyor Universidad TecMilenio Lise Programları Başkan Yardımcısı Rosalinda Ballesteros Valdes. Rektörden Martin Seligman'a yapılan bir telefon görüşmesinin ardından, MAPP Eğitim Direktörü James Pawelski kısa süre sonra ekibiyle görüşmek üzere Monterrey'e giden bir uçağa bindi.
Yogeş Koçhar
Danışma Kurulu Üyesi
Yogi, kıtalara (İngiltere, ABD ve Asya) yayılmış 30 yıllık deneyime sahip olup çeşitli profillerde farklı sektörlere hizmet vermiştir. Son görevi Microsoft Hindistan'da liderlik ekibinin bir parçası olarak olmuştur. Benzersiz, türünün ilk örneği, ilgi çekici bir mutluluk uygulaması olan YourOneLife'ın kurucusudur. Mutluluğu bir hedefte ayrıntılı olarak ele alır. Uygulama Hindistan'daki yüksek öğrenim düzenleyicisi tarafından onaylanmıştır ve 8 milyon öğrenciyi etkilemek üzere kullanıma sunulmaktadır. YourOneLife, UN-SDSN Avrupa tarafından dikkate değer bir girişim olarak kabul edilmiştir.
Loretta Breuning
Danışma Kurulu Üyesi
Inner Mammal Institute'un kurucusu ve California State University, East Bay'de Yönetim alanında Emeritus Profesör. Habits of a Happy Brain: Retrain Your Brain to Boost Your Serotonin, Dopamine, Oxytocin and Endorphin Levels dahil olmak üzere birçok kişisel gelişim kitabının yazarıdır. Bir öğretmen ve ebeveyn olarak, insan motivasyonu hakkındaki yaygın teorilere ikna olmamıştı. Sonra daha önceki memelilerle paylaştığımız beyin kimyasını öğrendi ve her şey anlam kazandı.
Mohit Mukherjee
Danışma Kurulu Üyesi
Mohit, Centre for Executive Education'ın kurucu müdürüdür. Ayrıca, yeni nesil sosyal girişimciler için bir dereceye giden ilk kuluçka merkezi olan Watson U'da Programlar Başkan Yardımcısı olarak görev yapmıştır. Bu görevlerden önce Mohit Mukherjee, sürdürülebilir kalkınmayı teşvik eden küresel bir örgütler ve bireyler hareketi olan Earth Charter Initiative'in Eğitim Programı Müdürü olarak görev yapmıştır.
Berry Liberman
Danışma Kurulu Üyesi
Berry Liberman, Small Giants'ın kurucu ortağı ve Yaratıcı Yönetmeni, Dumbo Feather dergisinin Yayıncısı ve Editörü ve dünyanın en sevimli üç çocuğunun annesidir. Small Giants, dünyaya anlamlı bir şekilde katkıda bulunan işletmeleri yaratmak, desteklemek, beslemek ve güçlendirmek için 2007 yılında kuruldu. Dumbo Feather bir sevgi emeğidir. Avustralya, Melbourne'de tasarlanan, düzenlenen ve basılan bu dergi, tutku dolu hayatlar yaşayan ve yaşadığımız dünyayı değiştirmeye kendini adamış sıra dışı insanların hikayelerini vurgulayan üç aylık bir dergidir.
Daniel Almagor
Danışma Kurulu Üyesi
Daniel Almagor, eşi Berry Liberman ile birlikte iş yoluyla sosyal ve çevresel değişim yaratmak için kurduğu bir şirket olan Small Giants'ın ve Avustralya'nın ilk B Şirketi'nin CEO'sudur. Ayrıca, B şirketleri ve benzer düşünen diğer işletmeler için bir finans aracı olan Impact Investment Group'un kurucu başkanıdır. RMIT'de ilk Sosyal Girişimci İkametgahı, Engineers Without Borders Australia'nın kurucusu ve eski CEO'su, Jewish Aid Australia'nın Başkanı ve Hub Melbourne'un bilgelik konseyinde yer almıştır.
Nichol Bradford
Danışma Kurulu Üyesi
Nichol Bradford insan potansiyeline hayrandır ve teknolojinin bireylerin algılanan sınırlarının ötesine geçerek kendilerini en üst seviyeye geliştirmelerine ve dönüştürmelerine nasıl yardımcı olabileceğiyle her zaman ilgilenmiştir. Son on yılını çevrimiçi oyun sektöründe bu fikirleri araştırarak geçirdi ve Activision Blizzard, Disney ve Vivendi gibi büyük markaların strateji, operasyon ve pazarlamasından sorumlu kıdemli yönetici olarak görev yaptı. Şimdi, Willow Group'un CEO'su olarak Nichol, aynı becerileri psikolojik refahı yükseltme alanına uyguluyor.
Valerie Freilich
Danışma Kurulu Üyesi
Küresel Yönetici ve Liderlik koçu ve ACL Küresel projesi için Farkındalık Cesaret ve Sevgi Lideridir. Yaşam boyu deneyimsel bir öğrenci olarak, zorlu ve karmaşık ortamlarda başarılı olmak için bireysel ve kolektif liderlik ve bakım kapasiteleri geliştirmede 25 yıllık bilgeliğini Kuruluşlara getiriyor. Finans, Sağlık, Teknoloji Eğitimi, Lüks markalar, Medya gibi çok çeşitli sektörlerde çalışıyor. Ashridge koçu (İngiltere) ve Florida Uluslararası Üniversitesi'nde (FIU) Yönetici Kadın Liderlik Programı için Danışma kurulu üyesidir.
Edith Şiro
Danışma Kurulu Üyesi
Dr. Edith Shiro, Miami, Florida'da özel muayenehanesi olan Travma ve Dayanıklılık Merkezi'nin Klinik Psikologu ve Kurucu Ortağıdır ve burada travma, travma sonrası stres ve travma sonrası büyüme konusunda uzmanlaşmıştır. Travma sonrası büyüme alanında uzman olarak tanınan Dr. Shiro, düzenli olarak büyük uluslararası konferanslarda, üniversitelerde, okullarda ve toplum merkezlerinde konuşmalar yapmakta ve düzenli olarak televizyon ve radyoda yer almaktadır. The Trampoline Effect (Houghton Mifflin Harcourt) kitabının yazarı
Tia Kansara
Danışma Kurulu Üyesi
Çok sayıda ödül kazanmış bir girişimci ve ekonomist. Royal Institute British Architects fahri bursunu alan en genç kişi olan kendisi, ilk ISO sertifikalı sürdürülebilir yaşam tarzı danışmanlığı olan Kansara Hackney Ltd'nin kurucu ortağı ve küresel ortakları korumak için bir amaç ve kolektif eylem olan Replenish Earth Ltd'nin CEO'sudur. Financial Times ve Inclusive Boards tarafından Teknolojideki En Etkili 100 Lider arasında gösterilen müşterileri arasında Coca Cola, Bloomberg, Avrupa Komisyonu, Forbes, Formula One, MIT ve Siemens yer almaktadır.
Deepak Ohri
Danışma Kurulu Üyesi
lebua Hotels and Resorts'un kurucusu ve CEO'su, Asya'daki lüks konaklama sektörünü dönüştüren ödüllü bir girişimci olarak dünya çapında tanınmaktadır. İki adet 2 Michelin yıldızı kazanan dünyanın en yüksek çatı restoranını yaratan ilk kişi ve dikey bir destinasyon konseptini geliştiren ilk kişidir. Girişimcilik ve İnovasyonda İkamet Yöneticisi ve FIU'daki Pino Global Girişimcilik Merkezi'nde Yönetim Kurulu Başkanı. Bay Ohri, Mart 2022'de CIBER Danışma Kurulu'na katıldı.
Vibha Tara
Danışma Kurulu Üyesi
Vibha, öncelikle kalpleri eğitmek için duygusal ve ruhsal zeka için küresel olarak çalışmaktadır. İnsanlığı dini olarak görmektedir ve VARLIĞININ ve YAPTIĞININ bilincini yükseltmek için neşeli bir yolculuktadır. Halk arasında Minnettarlık Şampiyonu olarak bilinen Vibha, 30 yılı aşkın iş hayatına sahiptir ve bu sürenin ilk yarısında Birleşmiş Milletler, Nüfus Hizmetleri Uluslararası ve Hindistan'daki Johns Hopkins Üniversitesi'nde Halk Sağlığı, Eğitim ve Yönetim alanlarında sosyal gelişim sektöründe 'Kalp ve Kafa' çalışmaları yapmış ve ABD, Rusya, Hollanda, Myanmar, Tayland, Afganistan ve Sri Lanka'da görevler üstlenmiştir. Vibha'nın 2007'den beri odağı, kar amacı gütmeyen Muskaan (Gülümseme) aracılığıyla Minnettarlık Sevinç Dükkanları, Organizasyon Mutluluğu ve Bütünsel refahı yöneterek 'Kalp ve Ruh' temelli çalışmalardır. Ayrıca, Hindistan'ın Lucknow yakınlarındaki bir köyde yakın zamanda başlattığı sosyo-ruhsal müdahalesi Tara@Satrikh'i de beslemektedir. Vipaasana, bilinçli yaşam ve Advait bilgeliğinin uygulayıcısı olan Vibha, şükran ve nezaketle dolu yolculuklar (Shukriyasafar) yapar.
Nancy Richmond
Danışma Kurulu Üyesi
Dr. Nancy Richmond tanınmış bir ana konuşmacı, üniversite eğitimcisi ve iş danışmanıdır. Florida Uluslararası Üniversitesi İşletme Fakültesi'nde Pazarlama ve Lojistik Bölümü öğretim üyesidir. Uzmanlık alanı sosyal medya, pazarlama, refah ve dijital dünyada yenilik yapmaktır. 300,000'den fazla takipçisi olan bir sosyal medya uzmanı ve etkileyicisidir. Bir profesör ve danışman olarak, dünyanın dört bir yanından binlerce kişiye ve şirkete sosyal medya, liderlik geliştirme ve dijital inovasyon alanlarında yardımcı olmuştur. Dr. Richmond, pazarlama, danışmanlık ve eğitim alanlarındaki ileri dereceleriyle sorunları bütünsel olarak ele alır ve dönüştürücü çözümler yaratır. İnsanları birbirine bağlaması ve hedeflerinizi bir sonraki seviyeye taşımanız için size ilham verecek sunumlar yapmasıyla tanınır. Araştırmaları sosyal medya, refah ve dijital eğitim üzerinedir. Dr. Richmond, topluluk oluşturmayı, toplumsal iyiliği ve sürdürülebilirliği teşvik etmek için sosyal becerileri, inovasyonu ve teknolojiyi kullanmanın güçlü bir savunucusudur.
Matthew Brownstein
Danışma Kurulu Üyesi
Matthew J. Brownstein, Anahat Eğitim Grubu'nun CEO'su ve Kişilerarası Hipnoterapi Enstitüsü'nün İcra Direktörüdür. Matthew, Uluslararası Kişilerarası Hipnoterapistler Derneği'ni ve Anahat Meditasyon Sistemi'ni öğrettiği OnlineMonastery.com'u kurmuştur. Meditasyonun Kutsal Geometrisi, Şifa ve Aydınlanma Üzerine Sutralar ve Kişilerarası Hipnoterapi olmak üzere beş kitabın yazarıdır. Matthew, Mucizeler Kursu'nun öğrencisi ve öğretmenidir ve Enstitü aracılığıyla Meditasyon, Hipnoterapi, Spiritüel Büyüme ve Yaşam Ustalığı Çalışması hakkında ücretsiz dersler sunmaktadır. Kişilerarası NLP Derneği, Sessiz Işık Yayıncıları ve IGE İş Ağı Grupları'nın kurucusudur.
Rolando Gadala-Maria
Danışma Kurulu Üyesi
Rolando, yeni işletmeler kurma, mevcut işletmelere yatırım yapma ve onları yeniden yapılandırma, birleşmeler, satın almalar, iş stratejileri ve iş büyüme modelleri konusunda güçlü ve benzersiz becerilere ve deneyime sahip seri girişimci olarak 35 yılı aşkın deneyime sahip Visage Capital Group'un Kurucusu ve CEO'sudur. Rolando, birçok şirketin ve kâr amacı gütmeyen kuruluşun yönetim kurullarında yer almaktadır. Rolando, İspanya'daki IESE İşletme Okulu'ndan itibar kazanan, kurumsal ve topluluk liderlerini iş büyümelerini, ailelerini ve topluluklarını olumlu yönde etkilemek için son derece güçlendirilmiş hale getiren bir liderlik mentorluk programı olan "Uyanmış Liderler"in yazarıdır. Overseas Private Investment Corporation (OPIC), Young Presidents Organization (YPO) ve Üniversiteler gibi çeşitli ulusal ve uluslararası kuruluşlarda konuk konuşmacı olarak yer almıştır. Rolando ayrıca Singularity Üniversitesi'nde girişimlerin başarılı ve sürdürülebilir iş modelleri elde ederek üstel büyüme elde etmelerine yardımcı olan ücretsiz bir mentordur. Ayrıca YPO'nun aktif bir üyesi olup, YPO Gold Latin America (Genç Başkanlar Örgütü) Başkanlığı'nı yürütmüş ve WPO'nun (Dünya Başkanlar Örgütü) uluslararası yönetim kurulunda yönetim kurulu üyesi olarak görev yapmıştır.
Ellen Campos Sousa, Doktora
Danışma Kurulu Üyesi
Dr. Ellen Campos Sousa, Gardner-Webb Üniversitesi'ndeki (GWU) Godbold İşletme Fakültesi'nde Yardımcı Doçenttir. Kendini geliştirme ve başkalarının büyümesine yardımcı olma konusunda tutkuludur. İşletme profesörü olarak geçmişi, farkındalık alanındaki güçlü bilgisi ve öğretiminde kullandığı nezaket, hem insanların hem de kuruluşların potansiyellerine ulaşmalarına yardımcı olma konusunda benzersiz bir konumda olmasını sağlar.
Dr. Campos Sousa, hem geliştirici hem de kolaylaştırıcı olarak görev yapan farkındalık programları konusunda uzmandır. Ayrıca 'Yönetimde Farkındalık ve Mutluluk' lisans dersini geliştirip öğretmektedir. Bir araştırmacı olarak odak noktası, farkındalık müdahalelerinin farklı ülkelerde ve bağlamlarda tüketici refahı üzerindeki etkisini incelemektir (örneğin, savunmasız kadınlar, üniversite ve lise öğrencileri, iş-yaşam dengesi, bekleme süresi). Araştırmaları birçok ödül ve hibe ile tanınmış, birinci sınıf bir dergide yayınlanmış ve önde gelen uluslararası konferanslarda sunulmuştur.
Dr. Campos Sousa, hem geliştirici hem de kolaylaştırıcı olarak görev yapan farkındalık programları konusunda uzmandır. Ayrıca 'Yönetimde Farkındalık ve Mutluluk' lisans dersini geliştirip öğretmektedir. Bir araştırmacı olarak odak noktası, farkındalık müdahalelerinin farklı ülkelerde ve bağlamlarda tüketici refahı üzerindeki etkisini incelemektir (örneğin, savunmasız kadınlar, üniversite ve lise öğrencileri, iş-yaşam dengesi, bekleme süresi). Araştırmaları birçok ödül ve hibe ile tanınmış, birinci sınıf bir dergide yayınlanmış ve önde gelen uluslararası konferanslarda sunulmuştur.
Carine Bury
Danışma Kurulu Üyesi
Carine Bouery, insanların ve gezegenin mutluluk ve uyum içinde yaşamasına yardımcı olmaya kendini adamıştır ve bunu özellikle Birleşik Arap Emirlikleri'nin Dubai kentindeki Orta Doğu toplulukları ve şirketleri için yapmaktadır.
Carine, Orta Doğu ve Kuzey Afrika'da ağırlıklı olarak Enerji sektöründe markalaşma, pazarlama ve iletişim alanında 20 yılı aşkın kurumsal deneyime sahip olup, aynı zamanda ödüllü ve sertifikalı bir işyeri nöro-mutluluk ve çalışan deneyimi stratejisti, kolaylaştırıcısı ve konuşmacısıdır. Kuruluşların eğlenceli, anlamlı ve yenilikçi kurum kültürleri oluşturmalarına yardımcı olurken aynı zamanda pazarlama, iletişim ve sürdürülebilirlik stratejilerini hayata geçirmelerine yardımcı olur.
Carine, Orta Doğu ve Kuzey Afrika'da ağırlıklı olarak Enerji sektöründe markalaşma, pazarlama ve iletişim alanında 20 yılı aşkın kurumsal deneyime sahip olup, aynı zamanda ödüllü ve sertifikalı bir işyeri nöro-mutluluk ve çalışan deneyimi stratejisti, kolaylaştırıcısı ve konuşmacısıdır. Kuruluşların eğlenceli, anlamlı ve yenilikçi kurum kültürleri oluşturmalarına yardımcı olurken aynı zamanda pazarlama, iletişim ve sürdürülebilirlik stratejilerini hayata geçirmelerine yardımcı olur.
Zehra Karsan
Danışma Kurulu Üyesi
Zihniyet Koçluğu, Pozitif Psikoloji ve Nörobilim sertifikalı Zahra, düzinelerce küresel yöneticinin güvendiği bir Başarı Koçu ve bir Kamu Konuşmacısıdır. How Do You Take Your HAPPY? adlı en çok satan kitabın yazarıdır ve beyninizi daha fazla mutluluk ve başarı için yeniden eğiten çığır açıcı bir metodoloji olan REWIRE Sisteminin yaratıcısıdır. Şirketi GetZEND, hedeflerinize ulaşmanıza yardımcı olmak için çevrimiçi video eğitimi ve ödüllü GetZENd Uygulaması içeren bir ürün paketi sunmaktadır.
Liliana Nunez
Danışma Kurulu Üyesi
Uluslararası Orman Terapi Rehberi olarak, zihinsel ve fiziksel sağlığımız için doğayla yeniden bağlantı kurmayı teşvik ediyor. Liliana, önemli bir uluslararası geçmişe sahip ve 11 ülkeye dağılmış 9 farklı orman ve parkta birçok orman terapisi yürüyüşüne rehberlik etti. Günümüzde, Meksika merkezli, yetişkinlerde, özellikle küçük çocukların bakıcılarında öz-yansıtma, öz-bakım ve esenlik yaratmaya odaklanan, gelecek nesiller üzerindeki etkimiz konusunda farkındalık yaratan, kar amacı gütmeyen bir kuruluş olan Institución para el Bienestar Qué y Cómo'nun CEO'sudur. Sevinç ve bolca gülümseme yarattığında yardım etmeyi ve gönüllü olmayı sever.
Jennifer Price
Danışma Kurulu Üyesi
Jennifer, Miami, FL'deki Berkshire Hathaway EWM Realty'de üst düzey bir Emlak Üreticisidir ve etkileyici satışları ve sektöre sağladığı birinci sınıf hizmet nedeniyle birçok ödüle layık görülmüştür. Başarısını, kendisine güvenenlerin hayatlarını zenginleştirme konusundaki büyük tutkusuna bağlamaktadır. Daha önce The Biltmore Hotel'de Uluslararası Satışlar Müdürü ve America Economia Magazine'de ABD ve Avrupa Satış Müdürü olarak görev yapmıştır. Doğası gereği, etrafındakilere yardım etme ve ilham verme amacıyla bir verici ve bağlayıcıdır.
Silvia Parra
Danışma Kurulu Üyesi
Silvia Parra, eklektik yolculuğu onu danışmanlık dünyasından sanat ve küresel refah alanına götüren öncü bir sanatçıdır ve onu çok sayıda uluslararası ödül ve takdirle eşsiz ve önemli bir sanatçı olarak belirlemiştir. Sanatın eğitici gücüne sıkı sıkıya inanır ve her eserine, daldırmalarına ve küratörlüğüne canlı ve otantik bir enerji aşılar. Amacı, bilinci yükseltmek, korumayı teşvik etmek ve gezegende barış ve mutluluğu teşvik etmektir.
Raşi Tavşanı
Danışma Kurulu Üyesi
Kurucu Yönetmen, Banjara Tiyatrosu. Yükselmek, mükemmelleşmek, yenilmez takımlar oluşturmak, bireyler olarak yenilik yapmak, olmamız gereken her şeyin ustası olmak: Bu, Tiyatro, Sanat, Film, Müzik, Hareket ve içsel Süreçlerin araçlarını kullanan bu eğlenceli, keyifli, heyecan verici DENEYİMSEL Atölyeler aracılığıyla kolaylaştırılabilir. O Işık, o Işığı, Kıvılcımı ve Parıltıyı İnsanların hayatına getiriyorum.
Michelle Taminato
Danışma Kurulu Üyesi
Michelle Taminato, Latin Amerika'nın önde gelen rejeneratif ağı CollabSoul'un seçkin bir girişimcisi ve CEO'sudur. 21 yılı aşkın küresel danışmanlık deneyimiyle, yönetişim, inovasyon ve liderlik gelişimine odaklanması özel, kamu ve kâr amacı gütmeyen sektörleri etkilemiştir. Michelle, CollabSoul'da Mutluluk, İşbirliği ve İnovasyonu birleştiren yenilikçi çözümler üretmektedir.
Jayati Sinha
Danışma Kurulu Üyesi
Dr. Jayati Sinha, FIU İşletme Fakültesi'nde Doçenttir. Dr. Sinha'nın araştırmaları, karar alma, tüketici sağlığı ve kültürler arası refahtaki bağlamsal faktörlere odaklanmaktadır. Dr. Sinha, pazarlama ve psikoloji dergilerinde çok sayıda yayının (ortak) yazarıdır. Ayrıca Alliance of Aging, Inc. yönetim kurulunda görev yapmıştır.
Elle Ullmann
Danışma Kurulu Üyesi
Elle, müzik, e-spor ve eğlence sektörlerinde marka ortaklıkları kurma konusunda kanıtlanmış bir başarı geçmişine sahiptir. Sürükleyici bir dijital şirket olan MELT Music & Media Agency'yi kurdu. Elle, insanların tam potansiyellerine ulaşmalarını sağlamakla ilgilidir. Genç girişimcilerin sermayeye nasıl erişecekleri ve markalarını nasıl ölçeklendirecekleri konusunda bilgi sağlayarak hayallerini gerçekleştirmelerine yardımcı olmak için Daymond John, Steve Forbes ve Tommy Hilfiger gibi ikonik ünlülere erişim sağlayan "Reel Heroes" serisini üretti. Birçok kişinin izolasyon yaşadığı bir dünyada, tutkusu insanları mutluluk araçlarıyla güçlendirmektir.
Rita Hernandez
Danışma Kurulu Üyesi
Nörofarklı küresel medya yöneticisi ve Uluslararası Medya Piyasalarında 40 yılı aşkın etki ve ABD Hispanik ve Genel Piyasalarında derin uzmanlığa sahip Emmy ve Clio ödüllü öncü. ICONIKA Media'nın CEO'su olarak, ICONIKA'yı küresel piyasalarda stratejik bir köprü olarak konumlandıran çığır açan pazarlama istihbarat çözümlerine öncülük ediyor. Ayrıca, 60'tan fazla ülkede nörofarklı sesleri yükseltmeye adanmış, nörofarklı kişiler için dünyanın en büyük topluluğu olan ASPIKA'nın arkasındaki itici güçtür.
#10billionhappyby2050 hedefimize ulaşmak için eğitimciler, sağlık profesyonelleri, iş liderleri ve hükümet yetkilileri de dahil olmak üzere 25 milyon değişim yaratıcısının yaşamları boyunca her biri 400 kişiyi olumlu yönde etkilemesi gerektiğini tahmin ediyoruz. Şu anda 2024. Hedefimize ulaşmak için 26 yılımız var.
Yapabiliriz
Değişim Teorimiz
Luis Gallardo
Kurucu ve Başkan
"Temel barışa giden yolumuzda: Özgürlük, bilinç ve mutluluk evrimimizin temel direkleri haline geliyor."
Tüm insanların özgür, bilinçli ve mutlu olduğu bir dünya yaratmaya kendini adamış liderleri, kurumları ve girişimleri barındıran ve güçlendiren en kapsamlı küresel platform.
Segmentlere Göre Hedeflerimiz
Misyonumuza katılmak için nüfusun %1'ine ihtiyacımız var. Siz de katılıyor musunuz?
Eğitimciler
+
0
milyon
Sağlık profesyonelleri
+
0
milyon
İş Dünyası ve Devlet Liderleri
+
0
milyon
Misyonumuza katılmak için nüfusun %1'ine ihtiyacımız var. Siz de katılıyor musunuz?
Bunu başarmak için:
Bireylerin, toplulukların, kuruluşların ve hükümetlerin, tüm insanlar için mutluluğu ve refahı artırma yolunda ilerlemeyi hızlandırmaya yardımcı olma yeteneklerini geliştirin. Bunu, eğitim programları, dönüşümsel deneyimler, politika forumları, yuvarlak masa toplantıları, topluluk oluşturma girişimleri ve eğitim kaynaklarından oluşan sağlam bir araç takımı sunarak yapıyoruz.
Hissetme, anlama ve hareket etme biçimimizi olumlu yönde değiştiren en son yeniliklere, girişimlere, politikalara, deneyimlere, araştırmalara, teknolojilere ve araçlara erişmenizi sağlıyoruz. Bunu Gözlemevimiz, Festival etkinliklerimiz ve Ödüllerimiz aracılığıyla yapıyoruz. Vakfın bu boyutlarını keşfetmenizi ve bunlardan yararlanmanızı umuyoruz.
2024-2027 Hedeflerimiz
Hissetme, anlama ve hareket etme biçimimizi olumlu yönde değiştiren en son yeniliklere, girişimlere, politikalara, deneyimlere, araştırmalara, teknolojilere ve araçlara erişmenizi sağlamak.
Amaç odaklı kuruluşları işyerinde mutluluk kültürü ve refahı yaratacak kaynaklarla desteklemek ve donatmak.
Eğitim Kurumlarında yeni Mutluluk Müfredatlarının entegrasyonunu desteklemek.
Hükümetlerin, toplumsal refahın bir ölçüsü olarak Brüt Küresel Mutluluğu (GGH) dahil etme girişimlerini savunmak ve desteklemek.
Brüt Küresel Mutluluk için savunuculuk yapmaya elverişli bir ortam yaratmak.
Mutluluk ve Refah alanında bireylerin, örgütlerin ve kurumların çalışmalarının küresel çapta farkındalığını oluşturmak.
Mutluluk ve Refah alanında bilgi ve deneyim paylaşımına yönelik bir platform sağlamak.
Stratejik Seçimlerimiz
Eğitim, öğretim ve rehberlik yoluyla kapasite geliştirmeye odaklanın.
Hükümet, yasama organları ve şirketler nezdinde Küresel Mutluluk için savunuculuğa ve Mutluluk müfredatının eğitime dahil edilmesine odaklanın.
Etkiyi en üst düzeye çıkarmak, kaynakları optimize etmek ve savunuculuk için elverişli bir ortam oluşturmak amacıyla, genel hedeflere dayalı olarak seçili ülkelerde birden fazla müdahale ve projeyi katmanlandırın.
Pilot Proje Mutluluk, seçili ülkelerde eğitim sektöründe ve kanıt üret. Bunu savun ve bir sonraki aşamada ölçeklendir.
Söylediklerinizi eyleme geçirin! Vakfın ekibi için mutluluk ve refah girişimlerini tanıtın.
Vakfın ekosisteminin altı bileşenine odaklanın: Akademi, Kamu Politikası, Festival, Ödüller, Gözlemevi ve Topluluk.
10 milyar insana ulaşma ve etki etme hedefiyle stratejik pazarlama ve ortaklık planı aracılığıyla yüksek görünürlük.
Akademi
Akademi üyesi olun
Bağışla
Neden Mutluluğa Odaklanmalıyız, Hemen Şimdi!
"Yapılana kadar her zaman imkansız görünür." Nelson Mandela
Burada olmanızdan ve olumlu değişim için bu hareketin bir parçası olmak istemenizden dolayı heyecan duyuyoruz.
İçinde yaşadığımız dünyanın hiçbirimizin çocuklarına bırakmak istediği dünya olmadığı açık. Artan eşitsizlikler, salgın hastalıklar, mezhepçilik, çevresel yıkım, huzursuzluk ve çok fazla mutsuzluk var. Ancak Dünya Mutluluk Vakfı'nda hepimizin özgür, bilinçli ve mutlu olabileceğine inanıyoruz. Bunu yapmak için birlikte çalışmalıyız. Bu nedenle tüm ekosistemimiz hükümet liderleri, politika yapıcılar, araştırmacılar, eğitimciler, iş liderleri, sanatçılar, aktivistler ve değişim yaratıcılarından oluşan çok merkezli, birbirine bağlı bir ağ olarak inşa edilmiştir. Hep birlikte, yenilik, öğrenme, iş birliği ve daha etkili, adil ve sürdürülebilir toplumların elde edilmesi yoluyla mutluluğun geleceğini gerçekleştirebiliriz.
Yaptığımız her şeyin temelinde bé adını verdiğimiz bir şey vardır. bé, Vakfın yol gösterici pusulası olarak hareket eden "yaşam gücü enerjisi" olarak düşündüğümüz şeyi temsil eder. Yaşam gücü enerjisi derken canlılığı kastediyoruz. Bu kavramı, örneğin Antik Çin Tıbbı'ndaki Qi veya Hindu yoga geleneklerindeki Prana gibi Doğu geleneklerinde bulunan benzer inançlardan alıyoruz. Bu canlı "enerjinin" bir Vakıf olarak varoluşumuz için inanılmaz derecede önemli olduğuna inanıyoruz çünkü başardığımız her şeyin tüm yönlerini tek bir canlı ruh altında bir arada tutan bir geçiş çizgisi görevi görüyor. Zaman içinde yaptığımız değişiklikleri gözlemlememizi sağlıyor ve bizi değerlerimizle uyumlu hale getiriyor.
Vakfın Temel Felsefesi
Değerler önemlidir
Eylemlerimiz değerlerimize dayandığında, iyilik için durdurulamaz güçler haline geliriz. Bu değerler, büyük düşünmemize, daha büyük hayaller kurmamıza ve potansiyelimizi hemen gerçekleştirmemize olanak sağlamalıdır. Bu nedenle bir Vakıf olarak aşağıdaki değerlere inanıyoruz:
Keşif
Merakın keşfe, keşfin de bilgeliğe ve inovasyona yol açtığına inanıyoruz. İç ve dış dünyalarınız, mikro ve makro dünyalarınız hakkında meraklı olun. Deneyimlerden ders alın ve konfor alanınızı genişletin.
Komunite
Keşif yolculuğunuzda, deneyiminizi bağlantıya dayandırmanız esastır. "Ben varım çünkü sen varsın." Buradaki anahtar, kendi yaşanmış deneyiminizi başkalarının deneyimleriyle köprülemektir. Acı ve sevinç, başarılar ve başarısızlıklar. Sadece birlikte çalıştığımızda hepimiz daha mutlu hayatlar yaşayabilir ve gelişen topluluklar yaratabiliriz.
Şükran
Minnettarlık, mutluluğun temel bir bileşenidir. Kendimiz, topluluklarımız ve gezegenimiz için minnettarlığımızı ifade etmeliyiz. Bu tutarlı minnettarlık eylemiyle fiziksel ve duygusal olarak refahı deneyimliyoruz.
Merhamet
Şefkat, en üst düzey nezaket eylemidir. "Öteki"ne karşı empatik bir kucaklama ve açık bir liderlik eylemidir. Aşkın değişim ve büyümenin kökü, her zamankinden daha fazla ihtiyaç duyulan bir değer olan şefkattir.
Dünya Mutluluk Vakfı kitaplarına, ücretsiz indirilebilir makalelere ve daha fazlasına ulaşmak için Mağazamızı inceleyin
Değerlerimizden Hedeflerimize
10 Milyar Özgür, Bilinçli ve Mutlu İnsan 2050 tarafından
Freedom
Kendin olabilme yeteneği
Bilinç
Genişleme ve gelişme fırsatı
Mutluluk
İyi olmanın yaşanmış deneyimi
10 yılına kadar 2050 milyar özgür, bilinçli ve mutlu insan hedefimize ulaşmamıza yardımcı olun
YARDIM ETMENİN 4 YOLU
Ortaklık
Etkinliklerimize katılın, değişimin liderleri olun, teknoloji ortaklarımız olun, kurumsal programların ortak tasarımlarına katkıda bulunun ve çok daha fazlasını yapın.
Girişimlerimize Katılın
Akademi Üyesi olun, etkinliklerimize kayıt olun, Mutluluğum Sayfası oluşturun veya Küresel Seferlerimize katılın.
Agora Ev Sahibi Olun
Şehrinizde bir Agora başlatarak ekibimizin vazgeçilmez bir üyesi olun. Kendi topluluğunuzu kurmanıza yardımcı olalım.
Bağışla
#10milyarmutluluk2050 hedefimize ulaşmamızda bizi destekleyin, bunu siz olmadan başaramayız!
Uzaktan çalışmayı benimseyen küresel ekibimize katılmanızı çok isteriz!
Üyelerimiz tüm kıtalarda yaşadığından çeşitliliğin gücünü anlıyoruz ve kapsayıcılığı en önemli önceliğimiz olarak görüyoruz. Açık pozisyonlarımıza bakın
